副業社員ジャーナル

「“畳み人”の副業が増える」幻冬舎・設楽悠介氏と考えるこれからの働き方

2020.06.11

「働き方の自由」を味方にしチャレンジを続ける27歳フリーランスエンジニアのお話

2020.08.03

月30件以上のアポイントが生まれることも！副業営業マンの可能性

2020.07.29

５年以上“オフィスなし経営”を続ける会社の社長にその極意を聞いてみたら、終始「すごい」しか言えなかった話

2020.06.08

いま話題の “副業社員” とは？

2020.03.05

人事歴15年！ RECOMO橋本祐造さんが考える“2060年の採用と組織”とは

2020.04.14

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業務依頼における副業社員とフリーランスのちがい

働き方改革が進み、「副業」「リモートワーク」「時短勤務」など働き方がどんどん多様化し…

#副業社員#フリーランス

2020.08.02

シード期スタートアップ企業における副業社員の活用のメリット

ベンチャーキャピタル業界に入って今年で4年になりますが、実は僕自身もともと起業家でし…

#副業社員#副業市場

2020.04.22

正社員採用に繋がる？ユーザベースが副業社員も積極活用する理由

株式会社ユーザベースでは、人材リソース獲得施策の一環としてシューマツワーカーを導入し…

#エンジニア#デザイナー#導入事例

2020.01.16

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インタビュー

「ミッション」駆動のエンジニア組織における副業人材の活用方法とは？｜株式会社TENTIAL

ウェルネス領域での自社ブランドとECモールを展開する急成長スタートアップ、株式会社TENTIAL様。エンジニアチームは3年前の1名から現在20名の組織へと急成長を遂げました。ミッション駆動で四半期ごとにチームを組み直すという独特の組織体制を持つこのチームでは、創業初期から副業メンバーが活躍しています。

#エンジニア #導入事例

2022.09.22

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