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その他/ディレクター
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AI利活用を推進するガバナンス策定|先進的な生成AIガイドライン構築ディレクション

AI利活用を推進するガバナンス策定|先進的な生成AIガイドライン構築ディレクション

公開日: 2026年10月23日

フリーランス向け

担当より

生成AIや自律型AIの安全な活用を支えるガイドライン策定・社内統制構築案件です。セキュリティや規程策定の経験を活かし、事業推進とリスク管理を両立する仕組みづくりに参画いただけます。週20時間程度からの柔軟な稼働や原則リモート勤務が可能で、他案件との並走や上流ディレクション経験の蓄積に最適です。

報酬

月額単価:480,000円~1,280,000円
※時間単価6,000~8,000円/時程度
※金額表示は税込での取り扱いとなります。

稼働時間

80〜160h/月
※20〜40h/週目安
※週20時間前後から柔軟に調整可能なため、他案件との並走稼働も可能です。

働き方

原則リモートワーク(フルリモート相談可能)
※成果物ベースでの進捗管理のため、作業時間帯は柔軟に配分いただけます。

案件内容

大手グループのデジタル統括・戦略を推進されている企業様からの募集です。
自律型AIエージェントや生成AIの社内利活用が急速に広がる中、セキュリティ、著作権、データ保護、ハルシネーション(誤情報生成)リスクを最小化するための「AI利用ガイドライン策定」および「社内統制・ガバナンス運用フレームワーク」の構築を推進するポジションです。

単なる禁止ルールの作成ではなく、「現場が安心してAIの力を最大限に活かせる仕組み」を整える、市場価値の非常に高い先進的なプロジェクトです。「最新のAI技術と法規制・統制の知見を活かしたい方」「上流のポリシーメイキングに携わりたい方」に最適な案件です。

・募集目的
-シャドーAI・情報漏洩リスクの抑止と統制基盤の確立
-自律型AIエージェント時代に即した利用基準・評価プロセスの策定
-事業推進と安全性を両立する社内運用フロー(イネーブリング型ガバナンス)の構築

・チーム体制
-ガバナンス・リスク管理責任者1名
-情報セキュリティ担当1名、法務担当1名
-AIアーキテクト1名
※現場開発部門やビジネスサイドのヒアリングを行いながら少数精鋭で推進します。

・環境・利用ツール
-参照基準:総務省・経産省「AI事業者ガイドライン」、NIST AI RMF、ISO/IEC 42001
-管理・コミュニケーション:Slack, Teams, Notion, Confluence, Miro, Google Workspace

・具体的な業務
-AIエージェント特有のリスクシナリオ(外部API連携・自動実行・データ誤同期等)の洗い出し
-生成AI・AIエージェント社内利用規程/運用ガイドラインのドラフト作成・改定
-現場部門からのAI利用申請に対する審査基準・例外承認プロセスの設計
-法務・情シス・セキュリティ部門との合意形成および社内説明資料の作成支援

・MTG頻度と時間帯
-定例MTG:週1〜2回(各30〜60分程度、平日日中)
-個別ヒアリング:必要に応じて都度調整
※ドキュメント起草や整理など、非同期(Slack/Notion)での進行を主体とし、会議時間は必要最小限に抑えています。

・開始時期/期間
-即日〜応相談 / 3〜6ヶ月(フェーズに応じた継続相談あり)

必要条件

-ITガバナンス、情報セキュリティポリシー、社内規程の策定または改定の実務経験
-生成AI(LLM)の仕組み、挙動特性、代表的なリスク(ハルシネーション、データ漏洩、著作権等)に関する基礎知識
-平日日中帯での稼働・コミュニケーションが可能な方
-抽象度の高いテーマを分かりやすく文章化・フレームワーク化できるドキュメンテーション能力
※「AIに特化した規程の策定経験」がなくても、情報セキュリティやコンプライアンス規程の策定経験があれば問題ございません。
※エントリー時に上記に関わるアピールポイントを記載ください。

歓迎条件

-AIエージェントフレームワーク(LangChain, AutoGen, CrewAI等)の仕組みやAPI連携に関する理解
-NIST AI RMF、ISO/IEC 42001等のAIリスク管理フレームワークや各種法規制の知見
-エンタープライズ企業における内部統制・リスクマネジメントの設計・運用経験
-都内にてオフライン対応が可能な方(キックオフ、関係各所との対面ヒアリング、重要会議での対面参加など)
※エントリー時に上記に関わるアピールポイントを記載ください

求める人物像

-ルール遵守を押し付けるだけでなく、現場の事業推進や利便性とのバランスを考慮できる柔軟性のある方
-法務・セキュリティ・エンジニアなど異なるバックグラウンドの関係者と円滑に調整できる方

契約形態

業務委託契約となります。

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■シューマツワーカーの強み・サービス特徴

株式会社シューマツワーカーは、副業・フリーランス人材と企業をマッチングする領域で豊富な実績を持つ登録者データベースを活用しています。
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■シューマツワーカーの副業求人の応募後の進行について

シューマツワーカーでは、応募後に専任のコンサルタントが面談を実施し、スキルや希望条件を確認します。
その後、企業との面談調整や条件交渉を進め、マッチングが成立次第、契約締結と稼働開始に移行します。
稼働後も定期的なフォローを行い、円滑な業務遂行や継続支援を提供するのが特徴です。

■お客様の声

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