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インフラエンジニア
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受託開発企業の社内インフラ構築支援|Google Workspace→Microsoft 365環境への移行

受託開発企業の社内インフラ構築支援|Google Workspace→Microsoft 365環境への移行

公開日: 2026年04月08日

担当より

Web制作・システム開発企業のインフラ基盤を最新化する、やりがいの大きなプロジェクトです。M365へのデータ移行設計から、Entra IDやIntuneを用いたゼロトラスト環境の整備まで、実務を広くお任せします。Copilotの検証やPower Platform活用など、最先端技術に触れながら自走力を発揮したいプロフェッショナルに最適な案件です。

報酬

160,000円~480,000円/月 (ご経験やスキルにより要相談)
※時間単価:4,000~6,000円/時程度

稼働時間

40〜80h/月
※週10〜20h程度

働き方

フルリモート

関連スキル

案件内容

Webサイト制作やシステム開発を展開されている企業様からの募集です。
Google Workspace環境からM365環境へのデータ移行および、最適なインフラ基盤の構築を目的とした、技術実務をお任せできる方をお探ししております。特にM365、Entra ID、Intuneのスキルが必要とされており、最新のゼロトラスト環境の整備やCopilot導入支援など、最先端の技術検証・提案を通じてスキルを向上させたい方も気軽にご応募ください。

・募集目的
-GoogleドライブからSharePoint/OneDriveへのデータ移行実務を完遂させ、強固な管理基盤(Entra ID/Intune)を構築するため。

・チーム体制
-PM、M365エンジニア(本募集)、外部ベンダー(キッティング担当)

・環境
-Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, OneDrive)
-Entra ID (旧Azure AD), Microsoft Intune
-Google Workspace (移行元環境)

・具体的な業務
-GoogleドライブからSharePoint/OneDriveへのデータ移行設計、および移行ツールを用いた実務
-Entra IDを用いた認証基盤・権限設計、およびIntuneによるデバイス管理基盤の構築
-新機能(Microsoft 365 Copilot等)の調査・検証および導入に向けたPoC(概念実証)
-Power Platformを用いた簡易アプリ(日報等)の検討・構築
※スキルに応じてご依頼領域は調整をさせていただきます

・MTG頻度とMTG実施の時間帯
-適宜実施/平日日中

・開始時期/期間
2026年4月開始 〜 7月主要移行完了(以降、安定運用フェーズ)

必要条件

-Microsoft365(Exchange, SharePoint, OneDrive)の設計・構築経験
-Entra ID、Intuneを用いたID・デバイス管理基盤の構築実績
-不明点を自ら調査し、検証環境等で技術的な解決策を導き出せる自走力
※エントリー時に上記に関わる実績・アピールポイントを記載ください

歓迎条件

-Google WorkspaceからM365への大規模な移行プロジェクト経験
-Migration Manager等の移行ツールの使用経験
-Power Automate等の自動化ツールを用いた業務改善経験
※エントリー時に上記に関わる実績・アピールポイントを記載ください

求める人物像

-「手を動かして形にする」ことに喜びを感じるプロフェッショナル気質な方
-実作業の切り分けを明確にし、設計・構築のコア業務に集中してパフォーマンスを発揮したい方
-新しい技術(AIや自動化)への好奇心が旺盛な方

契約形態

業務委託契約となります。

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■シューマツワーカーの強み・サービス特徴

株式会社シューマツワーカーは、副業・フリーランス人材と企業をマッチングする領域で豊富な実績を持つ登録者データベースを活用しています。
IT・デザイン・マーケティングなど専門性の高い人材を即戦力として提案でき、企業の課題解決をスピーディに支援。独自のナレッジやサポート体制により、稼働後のフォローや解約防止にも強みがあります。

■シューマツワーカーの副業求人の応募後の進行について

シューマツワーカーでは、応募後に専任のコンサルタントが面談を実施し、スキルや希望条件を確認します。
その後、企業との面談調整や条件交渉を進め、マッチングが成立次第、契約締結と稼働開始に移行します。
稼働後も定期的なフォローを行い、円滑な業務遂行や継続支援を提供するのが特徴です。

■お客様の声

シューマツワーカーを利用した企業様からは、「必要なスキルを持つ副業人材をスピーディーに紹介してもらえた」「採用コストを抑えつつ、即戦力人材により事業成長を加速できた」という声を多くいただいています。特にITやマーケティング領域では、スキルの見極めやマッチング精度が高く、安心して依頼できるとの評価をいただいています。また、稼働後のフォローも手厚く、課題や不安があれば迅速に対応してくれるため、長期的な関係構築がしやすいという点も好評です。