お祭りなどのイベント内で仕事体験を展開する新規事業を展開されている企業様からの募集です。
イベント出展を通じた新規事業拡大を目的とした、イベント主催者および共催企業の開拓をお任せできる方をお探ししております。

・募集目的
-現在、イベントでの仕事体験提供という新規事業に注力しておりますが、出展先の開拓が体系化されておらず、偶然の繋がりに頼っている状況です。
事業を加速させるため、1万人規模のイベント主催者や、CSR・PR目的で仕事体験を提供したい共催企業様の開拓を推進したいと考えております。
-「どこにどうアプローチすべきか」という戦略の立案から、実際の枠獲得までを主導してくださる方を募集します。

・チーム体制
-経営メンバーと連携

・具体的な業務
-1万人規模の集客力があるイベント（地域のお祭りなど）の主催者へのアプローチ、および仕事体験の出展枠の獲得
-CSR（社会貢献）、製品PR、採用PRなどを目的として、仕事体験ブースに協賛・共同出展したい共催企業の新規開拓営業
-ターゲット選定や営業戦略の提案から、実際のアプローチ、成約にいたるまでの一連のフロント業務

・ターゲット
-1万人規模の集客力があるイベント・お祭りの主催者（青年会議所や地域活性化団体など）
-CSR、製品PR、採用PRなどの目的で、イベントへの協賛・出展に関心がある親和性の高い企業

・MTG頻度とMTG実施の時間帯
-適宜実施

・開始時期/期間
-即日/中長期

-大規模イベントの主催者、または企業向けの新規開拓営業（パートナー開拓・協賛営業など）の実務経験をお持ちの方
┗※主催者開拓、または共催企業開拓のどちらか一方のみに強いこだわりや実績がある方も大歓迎です
-平日日中帯をメインに稼働が可能な方（営業活動を行うため）

-採用支援系の商材を営業として取り扱った経験
-イベント主催者や企業とのコネクションをお持ちの方
-イベンターとして自らイベントを企画し、協賛企業を募った経験（スポンサーシップ営業）がある方

-戦略の提案だけでなく、自ら手を動かしてアプローチし、泥臭く成果をコミットできる自走力のある方