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人事・労務
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採用責任者経験歓迎!組織の拡大に向けた採用戦略の立案および実行を支援

採用責任者経験歓迎!組織の拡大に向けた採用戦略の立案および実行を支援

公開日: 2025年04月11日

担当より

建設業界向けにソフトウェア開発のサービスを展開されている企業様から人事の募集です!
組織設計、人事評価制度に関するディスカッションや各種施策の実行をご支援いただきます♪

報酬

120,000~150,000/月
※目安となり、経験/スキルにより応相談(時間単価:4,000~5,000円前後)

稼働時間

30h/月 
※7.5h/週目安

働き方

フルリモート

関連スキル

案件内容

建設業界向けにAI開発・SaaSを展開されている企業様から人事の募集です。
組織を拡大するにあたって、採用戦略立案および実行をお任せします。

・募集目的
-直近で資金調達を行い、今後IPOを目指す中で優秀な人材を確保したいが、知見およびリソースが不足しているため

・チーム体制
-代表およびコーポレートマネージャーと連携

・具体的な業務
-採用戦略立案
-採用チャネルの選定・開拓
-エージェントコントロール
-ダイレクトスカウト

・MTG頻度とMTG実施の時間帯
-月2回程度実施(曜日時間帯は調整可)

・開始時期/期間
-即日/中長期

必要条件

-採用戦略立案経験
-ソフトウェアやシステム開発会社での中途採用経験
-平日1営業日以内にコミュニケーションツールでの1次返信が可能な方

歓迎条件

-スタートアップで組織を拡大させた経験
-人事組織の立ち上げに携わったご経験

求める人物像

-建設的なコミュニケーションがとれる方
-豊富な知見をお持ちな方

契約形態

業務委託契約となります。

採用責任者経験歓迎!組織の拡大に向けた採用戦略の立案および実行を支援の求人・案件情報をご覧の方へ

■シューマツワーカーの強み・サービス特徴

株式会社シューマツワーカーは、副業・フリーランス人材と企業をマッチングする領域で豊富な実績を持つ登録者データベースを活用しています。
IT・デザイン・マーケティングなど専門性の高い人材を即戦力として提案でき、企業の課題解決をスピーディに支援。独自のナレッジやサポート体制により、稼働後のフォローや解約防止にも強みがあります。

■シューマツワーカーの副業求人の応募後の進行について

シューマツワーカーでは、応募後に専任のコンサルタントが面談を実施し、スキルや希望条件を確認します。
その後、企業との面談調整や条件交渉を進め、マッチングが成立次第、契約締結と稼働開始に移行します。
稼働後も定期的なフォローを行い、円滑な業務遂行や継続支援を提供するのが特徴です。

■お客様の声

シューマツワーカーを利用した企業様からは、「必要なスキルを持つ副業人材をスピーディーに紹介してもらえた」「採用コストを抑えつつ、即戦力人材により事業成長を加速できた」という声を多くいただいています。特にITやマーケティング領域では、スキルの見極めやマッチング精度が高く、安心して依頼できるとの評価をいただいています。また、稼働後のフォローも手厚く、課題や不安があれば迅速に対応してくれるため、長期的な関係構築がしやすいという点も好評です。