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《採用担当》ディープラーニングに特化したテクノロジー企業の採用担当を募集!

案件内容

機械学習エンジニア採用においてLinkedinを用いたダイレクトリクルーティングを実施しております。
今回のポジションでは、AIエンジニアのスカウト・面接代行をお任せいたします。
■LinkedinやJREC、理化学研究所等の人材データベースへのスカウト作業
■工数的に可能であれば採用企画、採用イベント開催、学会での声掛け など
与えられた業務をこなすというよりは、提案型のようなイメージで並走いただける方が理想です。
採用目標:AIエンジニア(エンジニアバックグランドでリサーチ、ビジネスも含む)

必要条件

(1)AIエンジニアの採用経験(元々エンジニアであれば尚良)
(2)ダイレクトリクルーティングのアプローチ経験がある方
(3)フィルタリングとなる一次面接業務を行ったことがある方
(4)ビジネスレベルの英語コミュニケーションが可能な方(海外のエンジニアにもリーチできるため)
(5)採用の企画ができる方

歓迎条件

(1)採用企画、立案のご経験がある方
(2)Linkedinを用いたダイレクトリクルーティングの実施経験
(3)エンジニア向けの採用イベントや学会への参加経験

マインド

-自ら積極的に報告・連絡・相談を行っていただける方
-リモートワークにおけるコミュニケーションの重要性を理解されている方

関連スキル
採用
希望稼働時間

8-16H/週

場所

リモート可
※MTGはオンラインまたは市ヶ谷オフィスにて実施

報酬

2500円/時〜

運営からの紹介

ディープラーニングに特化したテクノロジー企業様です。
最新の研究成果をいち早く産業に応用し、クライアント企業へのビジネスの発展に貢献されています。
エンジニア採用のご経験がある方、是非お力添えいただけませんか?